為適應(yīng)公司的可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)公司由傳統(tǒng)的人事管理向人力資源管理的轉(zhuǎn)變，公司在前期對北大縱橫、華夏基石等幾家管理咨詢公司進(jìn)行多次深入的調(diào)研和交流之后，最終與北大縱橫管理咨詢公司正式簽約，委托北大縱橫管理咨詢公司對公司人力資源管理進(jìn)行咨詢。

7月13日下午，公司全體中級以上管理人員在工會會議廳召開了人力資源管理咨詢項目啟動大會。會議由公司黨委書記陸添義主持。北大縱橫管理咨詢公司項目總監(jiān)岳云雷先生以及北大縱橫管理咨詢公司云天化項目組成員參加了會議。
會上，黨委書記陸添義對本次公司進(jìn)行人力資源管理咨詢的目的意義進(jìn)行了說明，同時對各單位提出了要求。岳云雷先生對本次公司人力資源管理咨詢的有關(guān)情況作了詳細(xì)的介紹。

本次北大縱橫管理咨詢公司對公司人力資源管理進(jìn)行咨詢，將通過訪談、問卷等多種形式，對公司組織管理進(jìn)行診斷，形成一個較為完整的人力資源管理方案，這個方案包括人力資源規(guī)劃、崗位評估、薪酬管理、績效考核、培訓(xùn)等相關(guān)內(nèi)容。